2023年3月赫達首期內訓師發(fā)展項目啟動(dòng),歷時(shí)近三個(gè)半月,6月30日,5名候選人從最初的11名參與者中脫穎而出,被授予赫達集團“初級內訓師”。
赫達內訓師發(fā)展項目旨在促進(jìn)公司內部知識的沉淀及優(yōu)秀經(jīng)驗的傳承,支持公司人才培養體系建設;調動(dòng)內部講師積極性,提升內部講師授課能力,支撐人才培養落地;同時(shí),通過(guò)此項目挖掘和培養內部?jì)?yōu)秀講師,打造赫達自己的講師隊伍。
我們立足業(yè)務(wù)需求,設置課程體系,從對應的專(zhuān)業(yè)崗位上,選拔有分享意愿和能夠持續自我提升的人員加入到赫達內訓師隊伍。項目之初,為所有參與者進(jìn)行培訓和賦能。之后,大家確定各自開(kāi)發(fā)課程的方向和主題,并通過(guò)在講師隊伍內部試講,再完善,最后在公司的各個(gè)人才發(fā)展項目中進(jìn)行公開(kāi)授課。最終,選拔出5名人員成為公司的首批內訓師。
內訓師擔負著(zhù)公司優(yōu)秀的知識、經(jīng)驗沉淀,技能、文化的傳承等任務(wù),祝愿5位內訓師能夠持續學(xué)習,不斷提升,繼續開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)課程,持續分享,實(shí)現內訓師的升級,助力公司業(yè)務(wù)發(fā)展和人才培養。赫達內訓師發(fā)展規劃:
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